ΝΕΑ ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΜΙΣΘΩΝ ΚΑΙ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΩΝ ΑΠΟ 01/01/2022



Με την υπ' αρ. 107675/2021 (ΦΕΚ Β΄6263/27-12-2021) υπουργική απόφαση καθορίζονται από 01/01/2022 τα νέα νόμιμα κατώτατα όρια μισθού και ημερομισθίου υπαλλήλων και εργατοτεχνιτών όλης της χώρας, χωρίς ηλικιακή διάκριση, ως εξής:

α) Για τους υπαλλήλους ο κατώτατος μισθός ορίζεται στα εξακόσια εξήντα τρία ευρώ (663,00 €).

β) Για τους εργατοτεχνίτες το κατώτατο ημερομίσθιο ορίζεται στα είκοσι εννέα ευρώ και εξήντα δύο λεπτά (29,62 €).

Βλέπε την υπ' αρ. 107675/2021 (ΦΕΚ Β' 6263/27-12-2021) Υπουργική Απόφαση 


Πηγή: https://www.tanea.gr/2021/09/08/economy/economy-greece/erxetai-dipli-ayksisi-stous-misthous-tou-idiotikou-tomea/



Comments

Post a Comment

Popular posts from this blog

ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΓΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΕ ΑΝΑΣΤΟΛΗ ΛΟΓΩ ΜΗ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑΣ ΤΟΥ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΟΥ ΕΜΒΟΛΙΑΣΜΟΥ

Image
Με το υπ' αρ. ΕΞ-472408/22-12-2021 η Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας παρέχει διευκρινίσεις αναφορικά με την καταβολή του Δώρου Χριστουγέννων σε περιπτώσεις εργαζομένων που έχει ανασταλεί η εργασιακή τους σχέση λόγω εφαρμογής του άρθρου 206 του Ν. 4808/2021 (εργαζόμενοι υγειονομικοί κλπ).  Στο ανωτέρω έγγραφο αναφέρονται τα εξής: Σύμφωνα με την σχετική νομολογία και στο πλαίσιο της θεωρητικής προσέγγισης του ζητήματος, έχει γίνει δεκτό ότι για τον υπολογισμό του Δώρου Χριστουγέννων του εκάστοτε έτους λαμβάνεται υπόψη η υπηρεσία του μισθωτού στον εργοδότη με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας. Έτσι, σύμφωνα με τις διατάξεις  της με αρ. 19040/81 ΚΥΑ (ΦΕΚ 742/Β/81) των Υπουργών Οικονομίας και Εργασίας που εκδόθηκε σε εκτέλεση του αρ. 1 του Ν.1082/80 (ΦΕΚ 250/Α/80) καθορίζεται πάγια το σύστημα υπολογισμού του Δώρου εορτών Χριστουγέννων, στην οποία προβλέπονται τα εξής: Στην παρ. 2 του άρθρου 1, προϋπόθεση καταβολής του...
Read more

ΑΝΑΠΡΟΣΑΡΜΟΓΗ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΤΟΝ ΝΕΟ ΝΟΜΟΘΕΤΗΜΕΝΟ ΚΑΤΩΤΑΤΟ ΜΙΣΘΟ ΚΑΙ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΟ-ΔΙΕΥΚΡΙΝΙΣΕΙΣ ΑΠΟ ΣΕΠΕ

Image
  Με το υπ' αρ. 4324/5-1-2022 έγγραφο η Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων της Κεντρικής Υπηρεσίας Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας δίνει τις παρακάτω διευκρινίσεις για την αναπροσαρμογή των αποδοχών σύμφωνα με τον νέο νομοθετημένο κατώτατο μισθό :  " Μ ετά την έκδοση της υπ’αρ. 107675/27.12.2021 Απόφασης του Υπουργού  Εργασίας & Κοινωνικών Υποθέσεων (ΦΕΚ 6263/27.12.21/τ.Β΄), περί καθορισμού  κατώτατου μισθού και κατώτατου ημερομισθίου για τους υπαλλήλους και τους  εργατοτεχνίτες όλης της χώρας, που ισχύει από 01/01/2022, σας ενημερώνουμε  ότι οι επιχειρήσεις που οι αποδοχές του προσωπικού τους υπολείπονται του  καθορισμένου κατώτατου μισθού και ημερομισθίου, θα πρέπει να  αναπροσαρμόσουν τις αποδοχές του προσωπικού τους και να υποβάλλουν  τροποποιητικό πίνακα αποδοχών (Ε4), συμπληρωμένο με τα στοιχεία μεταβολής,  εντός 15 ημερών από τη μεταβολή τους (παρ. 5.01.19 του άρθρ. 5 της ΥΑ  40331/Δ1.1...
Read more

ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΑΔΕΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΕ ΗΜΕΡΑ ΚΥΡΙΑΚΗ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΕΙΣ ΔΙΕΝΕΡΓΕΙΑΣ ΕΞΕΤΑΣΕΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΟΚΤΗΣΗ ΠΤΥΧΙΩΝ ΚΑΙ ΔΙΠΛΩΜΑΤΩΝ ΕΝ ΓΕΝΕΙ-ΔΙΕΥΚΡΙΝΙΣΕΙΣ ΣΕΠΕ

Image
  Με αφορμή υποβληθέν ερώτημα για την χορήγηση άδειας σε ημέρα Κυριακή σε περιπτώσεις διενέργειας εξετάσεων για την απόκτηση πτυχίων και διπλωμάτων εν γένει, η Διεύθυνση Προγραμματισμού και Συντονισμού Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων της Κεντρικής Υπηρεσίας του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας διευκρινίζει με το υπ' αρ. 29173/21-01-2022 έγγραφο της τα εξής:  Με το άρθρο 63 παρ. 2 του Ν. 4808/2021 προστέθηκε περ. η στην παρ. 3 του άρθρου 9 του Β.Δ. 748/66 που ορίζει ότι "Κατόπιν άδειας της Επιθεώρησης Εργασίας, δύναται να επιτραπεί η λειτουργία των παρακάτω επιχειρήσεων, εκμεταλλεύσεων υπηρεσιών και εργασιών εν γένει ως και η απασχόλησις του προσωπικού τούτων κατά τις Κυριακές και ημέρες αργίας: ...η) σε περιπτώσεις διενέργειας εξετάσεων για την απόκτηση πτυχίων και διπλωμάτων εν γένει" Η παραπάνω περίπτωση κατ' εξαίρεση χορήγησης άδειας Κυριακής από τις κατά τόπον Επιθεωρήσεις Εργασίας αφορά αποκλειστικά τις διαγωνιστικές διαδικασίες για τη λήψη πτυχίων και διπλωμάτων, τα ...
Read more